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2019中国联通集团公司纪检监察组招聘启事

2019-01-26 16:17:39| 中国联通招聘公众号

根据工作需要,中国联通集团公司纪检监察组面向中国联通系统内、外招聘部分纪检监察干部,现就有关事项公告如下:

一招聘岗位、职责及任职条件

处级纪检监察干部若干名

(负责案件查办工作)

岗位职责:

负责对涉嫌违纪违法问题的监督检查和审查调查工作;

负责审查调查案情分析,提出纪律及法律咨询的意见建议;

负责对相关省级分(子)公司纪检监察机构的线索处置和案件查办工作进行指导与协调;

配合开展对违规违纪违法案件的发案规律、原因分析、防范对策以及相关政策法规研究工作;完成领导交办的其他工作。

任职条件:

法学及相关专业,刑法及刑事诉讼法方向优先考虑;

有较强的法律专业素养和实践经验,熟悉国有企业管理人员经济犯罪案件查办,熟悉监察法、相关刑事法律法规及司法程序,具备较强的处理审查调查案件和法律事务的能力;

具备较强的逻辑思维能力、组织协调能力、文字表达能力;

具备纪委监委、司法机关、律师事务所、大型企业法务等相关岗位5年以上从业经历,从事过刑事法律相关业务的优先考虑;

本人条件特别优秀者从业年限要求可适当放宽;

原则上现任职务(职级)应为副处级及以上;

因工作单位性质,原职务(职级)同企业职级无法对应的,经资格审查后可参加应聘,按规定程序入围后,依据人岗匹配原则确定职务职级及工作岗位。

处级纪检监察干部若干名

(负责综合文字工作)

岗位职责:

负责工作总结、会议材料、调研报告等综合性文稿起草工作;

负责做好纪检监察宣传教育工作,参与中国联通纪检监察网的日常运行管理;负责收集、整理、编发、报送纪检监察工作信息;

协助开展企业纪检监察工作有关理论政策研究;完成领导交办的其他工作。

任职条件:

具备扎实的文字功底,较强的调研分析能力、逻辑思维能力、文字表达能力,能够独立驾驭大型综合性文稿;

了解党的建设、党风廉政建设和纪检监察工作相关政策法规和知识;具备党政机关、大型企事业单位等相关岗位5年以上从业经历。

本人条件特别优秀者从业年限要求可适当放宽;

原则上现任职务(职级)应为副处级及以上;

因工作单位性质,原职务(职级)同企业职级无法对应的,经资格审查后可参加应聘,按规定程序入围后,依据人岗匹配原则确定职务职级及工作岗位。

案件查办岗位若干名

岗位职责:

参与对涉嫌违纪违法问题的监督检查和审查调查工作;

参与审查调查案情分析,提出纪律及法律咨询的意见建议;

参与对相关省级分(子)公司纪检监察机构的线索处置和案件查办工作进行指导与协调;

配合开展对违规违纪违法案件的发案规律、原因分析、防范对策以及相关政策法规研究工作;

完成领导交办的其他工作。

任职条件:

法学及相关专业,刑法及刑事诉讼法方向优先考虑;

有较强的法律专业素养和实践经验,熟悉国有企业管理人员经济犯罪案件查办,熟悉监察法、相关刑事法律法规及司法程序,具备较强的处理审查调查案件和法律事务的能力;

具备较强的逻辑思维能力、组织协调能力、文字表达能力;

具备纪委监委、司法机关、律师事务所、大型企业法务等相关岗位5年以上从业经历,从事过刑事法律相关业务的优先考虑;

本人条件特别优秀者从业年限要求可适当放宽;

经资格审查、按规定程序入围后,依据人岗匹配原则确定职务职级及工作岗位。

综合文字岗若干名

岗位职责:

参与工作总结、会议材料、调研报告等综合性文稿起草工作;

协助做好纪检监察宣传教育工作,参与中国联通纪检监察网的日常运行管理;

参与收集、整理、编发、报送纪检监察工作信息;

协助开展企业纪检监察工作有关理论政策研究;

完成领导交办的其他工作。

任职条件:

具备扎实的文字功底,较强的调研分析能力、逻辑思维能力、文字表达能力,能够独立驾驭大型综合性文稿;

了解党的建设、党风廉政建设和纪检监察工作相关政策法规和知识;具备党政机关、大型企事业单位等相关岗位5年以上从业经历。

本人条件特别优秀者从业年限要求可适当放宽;

经资格审查、按规定程序入围后,依据人岗匹配原则确定职务职级及工作岗位。

二应聘人员资格要求

应聘人员应具备以下条件:

(一)基本条件

1. 拥护中国共产党的领导,热爱祖国,对党忠诚、政治合格,坚持原则、勇于担当,遵守纪律、严格自律,品行端正、清正廉洁,德才素质好,无不良记录。

2.中共正式党员,全日制大学本科及以上文化程度。

3.具有良好的心理素质和正常履行岗位职责的身体条件。

4.具备较强的工作主动性和良好的统筹、沟通协调能力。

5.年龄不超过45周岁,年龄计算截止日期为2018年12月31日。

(二)以下人员不具备报名资格:

1.曾受过刑事处罚或曾被开除的人员;

2.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

3.具有法律法规规定不得录用的其他情形的人员。

三薪酬待遇

应聘人员经聘用后,根据中国联通有关薪酬政策确定薪酬,享受相关福利待遇。

四招聘程序

(一)个人网上报名;

(二)资格审查;

(三)笔试及面试;

(四)考察及背景调查;

(五)体检、公示、审批聘用。

五报名办法

1.报名时间:即日起至2月15日。

2.报名方式:登录

https://company.zhaopin.com/CZ210169110.htm

选择岗位,填写完整的相关信息,上传相关资料照片。

3.个人自主选择招聘岗位报名。每人限填报一个岗位。

4.本次招聘只接受网络报名,不接受电话、邮件、信函、现场等报名方式。

5.我们承诺为应聘者保密。应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试或聘用资格。

6.招聘期间,将以短信或电话方式通知入围应聘者参加相关测试环节等有关事宜,未入围者不再另行通知。请应聘者确保报名时所留手机号码真实有效并保持通讯畅通。

六招聘工作监督

招聘工作实行全过程监督。在招聘工作中如有违规违纪行为,一经发现,严肃查处。

报名咨询电话:陈先生 010-66259693

监督电话:010-88091674

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(责任编辑:李文会)
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